El SAS activa el Plan de Prevención de Agresiones ante un episodio de violencia en el Hospital de La Línea

Feb 21, 2018 Redacción La Línea, Noticias Comentarios desactivados en El SAS activa el Plan de Prevención de Agresiones ante un episodio de violencia en el Hospital de La Línea

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El Servicio Andaluz de Salud (SAS) activó a última hora de la tarde de ayer su Plan de Prevención de las Agresiones en el Hospital de La Línea ante un episodio de violencia por parte de un paciente a una auxiliar de enfermería en el área de Urgencias. Este protocolo incluye una primera asistencia sanitaria, así como respaldo jurídico y psicológico por parte de la Administración sanitaria.

La Delegación Territorial de Igualdad, Salud y Políticas Sociales, el Área de Gestión Sanitaria del Campo de Gibraltar y el propio equipo directivo del Hospital de La Línea desean mostrar su solidaridad y apoyo a esta profesional que ha sufrido, en el ejercicio de su labor, una agresión física, por parte de un paciente, que fue detenido; asimismo, la afectada ya ha cursado la correspondiente denuncia. Esta misma mañana personal y equipo directivo se han concentrado para condenar este grave incidente.

Pese a que en el momento de los hechos había vigilantes de seguridad en la zona, que actuaron de inmediato, nada pudieron hacer por evitar esta situación; asimismo, antes de producirse el incidente se dio aviso desde el hospital a la Policía Nacional de que un paciente estaba demostrando una actitud muy agresiva.

La agresión física o intimidación grave contra profesionales sanitarios en el ejercicio de su función pública asistencial viene siendo considerada como delito de atentado por los tribunales de justicia, y así se han dictado sentencias en estos casos, castigándose con penas de uno a tres años de prisión.

Salud condena cualquier tipo de violencia, tanto física como verbal, dentro o fuera de un centro sanitario, recordando que bajo ningún concepto o circunstancia puede justificarse este tipo de actuaciones; asimismo, desea mostrar públicamente su solidaridad con los compañeros afectados.

El SAS pone a disposición de sus trabajadores un plan de prevención con el objetivo prioritario de reducir las posibles agresiones incorporando, además de un protocolo de actuación con asistencia jurídica y apoyo psicológico, una serie de herramientas tales como cursos de formación en manejo de situaciones conflictivas, adaptaciones de locales y ubicación de profesionales y análisis de las incidencias que se producen, entre otros.

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• Hopspital, sas

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