UGT y CCOO dicen en un comunicado conjunto que «la tabla salarial presentada por Araujo tiene un incremento de alrededor de 50.000 euros mensuales»

Feb 25, 2015 Redacción La Línea Comentarios desactivados en UGT y CCOO dicen en un comunicado conjunto que «la tabla salarial presentada por Araujo tiene un incremento de alrededor de 50.000 euros mensuales»

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CCOO y UGT han salido al paso de las declaraciones efectuadas en este medio por la alcaldesa sobre la RPT. En el mismo se dice que «las secciones sindicales UGT y CCOO en el Ayuntamiento de La Linea, lamentamos las declaraciones de la sra. Alcaldesa Gemma Araujo.

Nos causa sorpresa que  haya olvidado el tiempo y esfuerzo que hemos dedicado tanto trabajadores como sindicatos, acudiendo a otras administraciones provinciales y regionales, cuando se nos debían hasta 10 nóminas, buscando soluciones a la difícil situación económica por la que pasaban los trabajadores de este ayuntamiento.

La señora alcaldesa demuestra con sus declaraciones el poco conocimiento que tiene sobre las funciones  de la administración y sindicatos, así como desconoce lo que es un catalogo de puestos de trabajo y una RPT. Que abarca a la plantilla en su conjunto, tanto funcionarios como laborales y en este caso, falta  la catalogación  de mas del 50% de la plantilla, que es el personal laboral.

Empieza la casa por la ventana. Estando la mesa de negociación de la RPT constituida, que es el instrumento valido para regularizar situaciones anomalas de la plantilla,firma decretos de superior categoría al margen de esta mesa de negociación.

Las funciones de elaboración o confección del  catalogo de puestos, recae sobre la administración, mientras que la de los sindicatos es la de la negociación de dicho catalogo y defensa de los intereses de los trabajadores.

Le pedimos a la sra. alcaldesa que explique a los ciudadanos que el catalogo que nos presenta, es una tabla salarial, no ahorra dinero como vende a la opinión publica, sino que hay un incremento de alrededor de 50.000 euros mensuales.

Le exigimos a la sra. alcaldesa que respete la opinión de los sindicatos de no querer formar parte de la subcomisión de valoración con comentarios de que UGT y CCOO  “no queremos poner el cascabel al gato”. Esa acción señora alcaldesa le corresponde a usted. Y en su caso a su equipo de gobierno.

La razón de ser de los sindicatos es defender a los trabajadores, nos corresponde la negociación colectiva, y en este caso la negociación de la RPT

Los primeros interesados en no perder los 408 euros somos los sindicatos, porque son el resultado de la negociación colectiva desde el año 1999 hasta la fecha, por lo que hablamos de mas de 15 años de negociación colectiva.

Recordarle a la sra. alcaldesa que los trabajadores de este ayuntamiento hemos sufrido ya importantes recortes de nuestros salarios y derechos.

• Perdida del 5% de los nuestros salarios
• Perdida del 15% de los complementos
• Perdida de la paga extra de diciembre de 2012
• Varios años de congelación salarial
• Suspensión del convenio colectivo

Insistimos en recordarle que tenemos pendiente la paga extra de diciembre y las dos medias pagas del personal laboral.

La impresión que tenemos de las declaraciones de la alcaldesa, es que pretende  que  UGT y CCOO no nos mojemos sino que nos ahoguemos para que ella salga a flote».

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• La Línea, Sindicatos

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